Semana laboral de 4 días mejora salud y productividad
Una jornada laboral de cuatro días a la semana, sin reducción salarial, mejora la salud mental, física y el rendimiento laboral de los trabajadores, al mismo tiempo que beneficia la productividad de las empresas. Así lo confirma un estudio publicado por la revista Nature Human Behaviour, en el que participaron casi 3 mil empleados de 141 compañías distribuidas en seis países: Australia, Canadá, Nueva Zelanda, Reino Unido, Irlanda y Estados Unidos.
Trabajo sin miedo: lo que se discute en el Congreso
Imagínate llegar a tu trabajo y no tener miedo. No temer a un jefe gritón, a compañeros que hacen comentarios incómodos, o a represalias por alzar la voz. Suena básico, ¿no? Pero la realidad en muchos centros laborales en México dista mucho de eso. Por eso, este miércoles 11 de junio, en San Lázaro, se va a llevar a cabo un diálogo muy importante —aunque suene técnico— que busca ponerle un alto a la violencia y el acoso en los espacios de trabajo.
¿Y si las empresas también tuvieran que respetar los derechos humanos?
En una de esas tardes donde San Lázaro parece más una biblioteca que un Congreso, la diputada Kenia Gisell Muñiz Cabrera, de Morena, se salió un poco del guion legislativo para presentar un libro que —aunque suene técnico— nos pone a pensar en algo bien real: ¿deberían las empresas rendir cuentas cuando afectan a las personas?